Täglich geben wir bei Infraserv Logistics unser Bestes, indem wir Kunden aus der Chemie- und Pharmaindustrie zuverlässige Logistikdienstleistungen bereitstellen. Unser Ziel ist eine gesicherte Lieferkette unserer Kunden sowie die Lagerung von chemischen und pharmazeutischen Stoffen. Mit Teamgeist arbeiten wir an neuen, besseren Lösungen, die Fortschritt ermöglichen und uns zu einem wichtigen Partner und Erfolgstreiber machen - für wirtschaftlichen Erfolg durch nachhaltigen Fortschritt. #WhereFutureTakesPlace

Infraserv Logistics ist eine Tochtergesellschaft von Infraserv Höchst.

Wir stellen sicher technische Anlagen und die Infrastruktur zuverlässig funktionieren, damit ein reibungsloser Betrieb in der Lagerlogistik gewährleistet ist. Durch professionelle Wartung und kluge Koordination trägst du entscheidend zur Betriebssicherheit und Effizienz aller Abläufe bei.

• Reparaturen koordinieren: Du überwachst und steuerst Reparaturen sowie Umbauten an Anlagen im Bereich Lagerlogistik und sorgst für eine effiziente Umsetzung.
• Anlagen warten: Durch deine regelmäßigen Kontrollgänge und Wartungen stellst du sicher, dass haustechnische Anlagen zuverlässig und sicher laufen.
• Dienstleister steuern: Mit deinem klaren Blick beauftragst und koordinierst du externe Firmen wie Reinigungsservices oder Handwerksbetriebe.
• Prüfungen überwachen: Du kontrollierst Wartungen, Instandhaltungen und Prüfungen von Drittfirmen und stellst dabei die Einhaltung aller Standards sicher.

• Du hast eine abgeschlossene handwerkliche oder technische Ausbildung oder bringst eine vergleichbare Qualifikation als Quereinsteiger mit.
• Dazu verfügst du über Berufserfahrung als Hausmeister, im Facility‑ oder Lagerumfeld und besitzt Kenntnisse in der Steuerung externer Dienstleister.
• Du bist sicher im Umgang mit gängigen IT‑Systemen und mobilen Endgeräten, zudem sind zusätzliche Kenntnisse in Facility‑Software sind ein Plus.
• Deine Kommunikationsstärke, dein lösungsorientiertes Denken und dein souveränes Auftreten helfen dir, im Alltag klare Entscheidungen zu treffen.

• Arbeitsbedingungen & Vergütung: Tarifliche Vergütung angelehnt am Tarifvertrag der chemischen Industrie, 39h/Woche
• Infrastruktur & weitere Benefits: Sehr gute ÖPNV-Anbindung und kostenfreie Mitarbeiterparkplätze auf dem Werksgelände, Werkseigene Kantinen mit frischen und leckeren Speisen, Mitarbeiteraktionen und -rabatte
• Entwicklung & Lernen: Onboarding-Veranstaltung und Vernetzungsmöglichkeiten, sehr gutes Weiterbildungsangebot und vielfältige Entwicklungschancen innerhalb der Unternehmensgruppe
• Gesundheit & Vorsorge: Gesundheitsangebote, Vorsorgeuntersuchungen und Präventionsaktionen, mehrere Fitnesscenter mit Kursangeboten, betriebliche Altersvorsorge
• Soziales Engagement: jährliche Spendenaktion für örtliche Vereine, Schulen und Initiativen, Bildungs- und Sportförderung für Kinder & Jugendliche, Initiativen zum nachhaltig effizienten Umgang mit Energie sowie Gründungsmitglied der Initiative Pro Höchst e.V.

 
Neugierig, was die Zukunft für dich bereithält? Schau gerne auf unserer Karriereseite vorbei und erfahre mehr über unsere vielfältigen Einstiegsmöglichkeiten und Benefits.

 
Du hast Freunde, Familie, kennst ehemalige Kollegen oder andere großartige Menschen, die mit Herzblut und uns die Zukunft gestalten? Dann schlage deinen Kontakten die passende Stelle vor und wir bedanken uns bei dir für jede erfolgreiche Einstellung mit einer Prämie in Höhe von 1.500 € brutto. Nähere Informationen findest du in der Betriebsvereinbarung „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ der einzelnen Gesellschaften.

Und so einfach geht’s:

1. Finde eine passende Stelle auf unserem externen Stellenportal und empfehle sie weiter. Du kannst hierfür die Teilen-Funktion (Papierflieger-Icon) im oberen Bereich der Stellenanzeige nutzen.
2. Informiere die geworbene Person, dass sie dich bei ihrer Online-Bewerbung als Empfehlenden angibt. Im Formular ist ein entsprechendes Feld „Geworben von (Name, Vorname des Mitarbeiters, Firmenzugehörigkeit)“ dafür eingerichtet.